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Ficha CTI Vitae
MONCADA IBAÑEZ JUAN PABLO

Antropólogo Social. Especialista en Programas y Proyectos Sociales con Enfoque de Género. Especialista en Gestión Intercultural. Estudios de Maestría con mención en Gestión Publica - UNAP. Certificación Profesional en Gestión Publica para el desarrollo por el Banco Interamericano de Desarrollo. Interesado en la implementación de políticas publicas para en desarrollo sostenible de las comunidades rurales en extrema pobreza.

Fecha de última actualización: 21-04-2022

Web of Science ResearcherID: null
Fecha:  15/04/2020

Datos Personales

    Fuente
Apellidos : MONCADA IBAÑEZ
Nombres: JUAN PABLO
Género: MASCULINO
Nacionalidad: PERÚ

Datos Actuales

Pagina web personal: http://
Pais de residencia: Perú

Experiencia Laboral

Institución Cargo Descripción del cargo Cargo en I+d+i Fecha Inicio Fecha Fin
MINISTERIO DE CULTURA ESPECIALISTA DE GESTIÓN INTERCULTURAL Implementar las políticas públicas del sector para la promoción y defensa de los derechos de los pueblos indígenas y de la población afroperuana, coordinando con las Direcciones Generales del VMI. Fortalecer las capacidades de los distintos actores públicos o de organizaciones sociales a fin de garantizar la implementación de las políticas públicas vinculadas a la misión del puesto. Orientar o derivar, según corresponda, las demandas o necesidades de los pueblos Indígenas. Otros cargos relacionados a (I+D+i) Noviembre 2018 A la actualidad
PROGRAMA NACIONAL CUNA MAS ESPECIALISTA INTEGRAL Garantizar la implementación de la política de estado en virtud de contribuir a mejorar el desarrollo infantil temprano en niños y niñas menores de 3 años de la comunidades rurales de la región Loreto. Julio 2018 Octubre 2018
PROGRAMA NACIONAL CUNA MAS ACOMPAÑANTE TÉCNICO Capacitar y brindar asistencia permanente a los facilitadores/as, para el desarrollo de las visitas al hogar, así como a los miembros del Comité de Gestión, para el funcionamiento del servicio y vigilancia comunitaria. Resolución de conflictos originados durante el proceso del servicio de acompañamiento al hogar, dentro de las comunidades de las zonas rurales del departamento de Loreto, Provincia de Maynas. Otros cargos relacionados a (I+D+i) Julio 2017 Julio 2018
MUNICIP. CENTRO POBLADO MENOR EL MILAGRO JEFE DE LA OFICINA DE EDUCACIÓN, DEPORTE Y CULTURA - SALUD – PARTICIPACIÓN VECINAL. Coordinación con las diversas instituciones educativas del Centro Poblado para el monitoreo del cumplimiento de sus Proyectos Educativos Institucionales (PEI) y su Plan Escolar Anual (PEA), con la finalidad de garantizar el cumplimiento de los objetivos escolares propuesto por cada institución. Así mismo atender y resolver conflictos comunales originados por la promoción de los servicios antes mencionados. Otros cargos relacionados a (I+D+i) Mayo 2016 Julio 2016
MUNICIP. CENTRO POBLADO MENOR EL MILAGRO GERENTE MUNICIPAL Coordinación con las diversas instituciones educativas del Centro Poblado para el monitoreo del cumplimiento de sus Proyectos Educativos Institucionales (PEI) y su Plan Escolar Anual (PEA), con la finalidad de garantizar el cumplimiento de los objetivos escolares propuesto por cada institución. Así mismo atender y resolver conflictos comunales originados por la promoción de los servicios antes mencionados. Otros cargos relacionados a (I+D+i) Febrero 2016 Abril 2016
CIRCULO SOLIDARIO DEL PERÚ ESPECIALISTA EN GÉNERO Especialista en Género responsable de ejecutar y evaluar el impacto del proyecto de desarrollo en virtud de visualizar y reducir la violencia de género en las comunidades educativas del distrito de Laredo, Provincia de Trujillo, Región La Libertad. Otros cargos relacionados a (I+D+i) Abril 2010 Diciembre 2012
PROGRAMA NACIONAL DE ASISTENCIA ALIMENTARIA - PRONAA FACILITADOR DEL COMPONENTE EDUCATIVO Planificación de la intervención del componente educativo en la zona rural de la provincia de Trujillo. Sensibilización a las comunidades de intervención sobre la importancia de fortalecer los hábitos de alimentación. Articulación de espacios de concertación con autoridades locales para fomentar la participación de actores sociales en la mejora de la nutrición de la comunidad. Solución de conflictos entre comunidad y autoridades locales. Elaboración de informes técnicos a la sede central. Otros cargos relacionados a (I+D+i) Agosto 2009 Enero 2010

Experiencia Laboral como Docente

Institución Tipo Institución Tipo Docente Descripción del cargo Fecha Inicio Fecha Fin
UNIVERSIDAD NACIONAL DE LA AMAZONIA PERUANA Universidad Contratado Docente invitado a la cátedra universitaria en la Universidad Nacional de la Amazonia Peruana - UNAP para la Facultad de Ciencias Sociales, en la Escuela Académico Profesional de Antropología Social. Julio 2018 A la actualidad
CEPEBAN S.A.C. Instituto Docente contratado para el desarrollo de cursos de corte social para la mejora de los servicios bancarios. Octubre 2013 Octubre 2014

Experiencia como Asesor de Tesis

Universidad Tesis Tesista(s) Repositorio Fecha Aceptación de Tesis

Experiencia como evaluador y/o formulador de proyectos

Tipo de experiencia Ańo Tipo de proyecto Entidad financiadora Nombre del concurso Metodología de evaluación Monto proyecto (USD)
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